发展(zhan)普(pu)惠托育(yu)服(fu)务,要充(chong)分(fen)调动(dong)社会(hui)力(li)量(liang)积极(ji)性,而社会(hui)力量往往(wang)面临(lin)高成本(ben)压力(li),需要建立合(he)理的成本分担(dan)机制。中国宏观经济研究院社会(hui)发展所研(yan)究员(yuan)张本波提出,一方面,要加大政府投资力度,提高托位建设补贴(tie)标(biao)准(zhun),进(jin)一步降低普惠(hui)机构开办成本;另一(yi)方面,采取公(gong)建(jian)民(min)营(ying)、运营补贴、奖励(li)补助、购买服(fu)务等多种方式,降低(di)普(pu)惠机构运(yun)营(ying)成(cheng)本。
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